Vakbeurs Facilitair & Gebouwbeheer 2026

2 – 3 – 4 Juni 2026 Brabanthallen ’s, Hertogenbosch

040 20 86 000

info@facilitairjournaal.nl

Voor werkomgeving, werkplekken
en gebouwbeheer in 30 thema’s,
15 rubrieken en 14 sectoren

Nog een tijdje wachten op de werkplek van de toekomst

17 november 2025 | Van de redactie

Niet alleen blijft het aantal flexwerkplekken in Nederland alsmaar stijgen, ook gaat hun ontwikkeling steeds verder. Daarmee neemt de vrijheid van medewerkers evenredig toe. Waar het eindigt, valt niet te voorspellen, maar dat er in vergelijking met voor de coronapandemie al veel is veranderd, staat vast. En het einde is nog lang niet in zicht. Zo valt er nog het een ander te bereiken op het gebied van planning, veiligheid, systeemintegratie, monitoring en klanttevredenheid. De werkplek van de toekomst laat daarom nog wel een tijdje op zich wachten.

De werkplek van de toekomst evolueert voortdurend, met een stijging in het aantal en de ontwikkeling van flexwerkplekken in Nederland. Waar eindigt dit proces?

Opkomst flexwerkplekken

Flexwerkplekken zijn al geruime tijd in opkomst. Maar de snelheid waarmee ze zich ontwikkelen heeft een nieuwe impuls gekregen door de pandemie.

Bedrijven moeten hun werkplekken opnieuw evalueren en aanpassen aan de veranderende behoeften van hun medewerkers. Dit heeft geleid tot een toename van flexibele werkruimtes die werknemers de vrijheid bieden om te kiezen waar en wanneer ze werken.

Vrijheid en flexibiliteit

Met de opkomst van flexwerkplekken is de vrijheid van medewerkers aanzienlijk toegenomen. Werknemers kunnen hun werkdag indelen op een manier die ze het beste uitkomt.

Het gevolg zijn een hogere tevredenheid en productiviteit. Deze flexibiliteit is een belangrijke oorzaak van de populariteit van flexwerkplekken.

Rol technologie voor werkplek

Technologie speelt een belangrijke rol in de verandering van de werkplek. Systemen zoals Facility Management Informatie Systemen (FMIS) zijn van belang voor het beheren van moderne werkplekken.

Ze bieden oplossingen voor het plannen van werkplekken, het beheren van systemen en het integreren van verschillende diensten. Deze systemen zorgen ervoor dat werkplekken efficiënt en effectief worden beheerd. En medewerkers waarderen de werkomgeving meer.

Er zijn modulaire systemen die organisaties helpen bij het beheren en optimaliseren van hun processen. Met modules voor werkorderbeheer, preventief onderhoud en leveranciersmonitoring is zo’n systeem flexibel en aan te passen aan de behoeften van elke organisatie.

Uitdagingen veiligheid en integratie

Ondanks vooruitgang zijn er nog steeds uitdagingen te overwinnen voordat de werkplek van de toekomst een feit is. Veiligheid blijft een topprioriteit, vooral nu meer werknemers op afstand werken. Een andere uitdaging is het integreren van verschillende systemen en technologieën voor een goede en veilige werkervaring.

Betere monitoring en rapportage moeten ervoor zorgen dat werkplekken voldoen aan de veiligheidsnormen en systemen correct functioneren. En bedrijven moeten investeren in technologieën voor het proactief oplossen en identificeren van problemen.

Toekomst klanttevredenheid

Klanttevredenheid is een ander gebied waar nog veel te winnen valt. De moderne werknemer verwacht een werkplek die niet alleen functioneel is, maar ook voldoet aan persoonlijke behoeften en voorkeuren. Bedrijven moeten daarom investeren in technologieën en processen om de ervaring van hun medewerkers te verbeteren.

Het gebruik van data-analyse en feedbacksystemen kan organisaties helpen om beter te begrijpen wat medewerkers nodig hebben en hoe ze hun werkplekervaring kunnen verbeteren.

Bedrijven kunnen de tevredenheid en productiviteit van hun medewerkers verhogen door te luisteren naar de feedback van werknemers en deze te gebruiken om verbeteringen door te voeren.

Werkplek van toekomst in ontwikkeling

De werkplek van de toekomst is nog steeds in ontwikkeling. Ondanks vooruitgang is er nog op veel gebieden winst te boeken. Technologie, flexibiliteit, veiligheid, systeemintegratie en klanttevredenheid zijn allemaal factoren die bijdragen aan de evolutie van de werkplek.

Bedrijven die bijdetijds willen zijn, moeten bereid zijn om te investeren in de juiste technologieën en processen. Op die manier kunnen ze niet alleen de tevredenheid en productiviteit van hun medewerkers verhogen, maar ook hun concurrentiepositie versterken.

Het is duidelijk dat de huidige veranderingen de manier waarop we werken fundamenteel zullen blijven beïnvloeden. De werkplek van de toekomst laat misschien nog even op zich wachten, maar de reis ernaartoe is al in volle gang.

0 andere trendverhalen in het thema Werkplekken

Graag nog even geduld. Wij houden u op de hoogte.